Navegar por las 7 C de Comunicacion

La mayoria de la gente se ha acercado a una situacion en la que saben exactamente lo que hay que decir, pero no estan seguros de la mejor manera de decirlo. La forma en que se transmite la informacion es tan crucial como el propio mensaje. Como resultado de una mala comunicacion, las palabras son malinterpretadas y la frustracion puede acentarse.

En el entorno de trabajo, la comunicacion efectiva asegura que todos se sientan escuchados, respetados y comprendidos. Una pequena empresa exitosa estandariza la integracion de varias habilidades de comunicacion para optimizar los procesos de negocio y cumplir con los objetivos de negocio. Lea con anticipacion para obtener una vision general de las 7 C de estrategias efectivas de comunicacion empresarial.

Las 7 C de Comunicacion Efectiva en el Negocio

Cada organizacion depende de la comunicacion no verbal y verbal con el fin de agilizar los esfuerzos de colaboracion y ayudar a los empleados a cumplir los objetivos clave.


Establecer relaciones externas de alta calidad con proveedores y clientes es igualmente importante para alcanzar los objetivos de ingresos y fomentar la lealtad a la marca. Las empresas que carecen de practicas de comunicacion eficaces tienen dificultades para mantener su mano de obra o establecerse en un mercado competitivo.

Para las empresas que desean maximizar la productividad, la estandarizacion de una comunicacion efectiva es clave. Hay siete componentes diferentes de la comunicacion empresarial, entre los que se incluyen-

1. La comunicacion es clara

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Por lo general, la comunicacion interna ineficaz no es el resultado de una falta de conocimiento, sino de no ser clara en la entrega. Esto se puede evitar dando prioridad a la audiencia y eligiendo palabras cuidadosamente.

Si una persona no esta segura de lo que quiere su audiencia, es mejor incluir mas informacion que pueda ser util para ella. Si no esta seguro de como comunicarse claramente, preguntele a los superiores lo que esa persona en particular espera. Esto puede ayudar a mitigar los problemas y preparar al orador antes de transmitir un mensaje importante.

2. La comunicacion es Completa Los lideres de

negocios quieren ser entendidos y respetados cuando hablan con los subordinados. Del mismo modo, los empleados quieren ser respetados por sus gerentes.

El olvido de informacion importante conduce a retropedalear y perder tiempo, lo que resulta en una disminucion de la productividad de la empresa. Dar prioridad a la audiencia y a sus necesidades para evitar transmitir un mensaje incompleto que resulte en confusion.

3. La comunicacion

es concisa Siempre es importante considerar como reaccionara la otra persona a una pieza de informacion. Que necesitan saber? Que esta pasando en la jornada laboral? Cual es la informacion mas esencial que no pueden permitirse ignorar?

Ser conciso cuando se comunica requiere llegar al punto lo mas rapido posible. Evite el uso de lenguaje de relleno y detalles innecesarios que dificultan el conocimiento.

4. La comunicacion es

concreta La comunicacion concreta se solidifica con estadisticas, imagenes, analogias, y cualquier otra cosa que pueda dilucidar un mensaje para que no se malinterprete. La

comunicacion no debe dejar al receptor confundido, frustrado o necesitando mas informacion. La mensajeria concreta tambien mejora y optimiza la comunicacion y distingue a las empresas que desean mantener una ventaja competitiva.

5. La comunicacion es considerada

Aunque es esencial mantener la mensajeria concisa y concreta para satisfacer las necesidades empresariales de la audiencia, tambien es importante recordar las necesidades emocionales del publico. El receptor es un ser humano que disfruta de ser escuchado, apreciado, entendido y respetado.

Ser considerado con los demas mejorara su respuesta. Evite usar frases que te incluyan que hagan que la persona se sienta separada del equipo. En su lugar, utilice a nosotros, o al equipo, para recibir una mejor respuesta. Ser positivo y amable puede ser un largo camino, incluso con el empleado mas estresado o irritado.

6. La comunicacion es correcta

En la era digital, todo el mundo tiene prisa. La comunicacion se realiza rapidamente a traves de mensajes de texto cortos o correos electronicos de una palabra. Con estas breves interacciones, es facil para el significado perderse en la mezcla aleatoria.

Aunque la comunicacion en la sociedad moderna puede requerir breves interacciones, deben ser correctas. Utilice la ortografia adecuada, la gramatica y abstengase de incluir demasiada jerga o jerga de Internet.

Esto es especialmente cierto al hablar con un cliente, escribir un correo electronico a un gerente o enviar una carta a un proveedor. Incluso si la otra persona se comunica de una manera mas casual, es mejor tener en cuenta la reputacion y la imagen de la empresa.

7. La comunicacion es cortes

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Mientras que el termino considerado se relaciona con cortes, no es del todo lo mismo. La comunicacion cortes requiere el uso de buenos modales para proteger la reputacion de la empresa y ganarse el respeto del receptor. Decir por favor, gracias, saludos o mis disculpas son ejemplos de comunicacion cortes.El

contacto no verbal y verbal tambien debe ser cortes. Recuerde usar un buen contacto visual, una postura fuerte y apretones de manos firmes. Las primeras impresiones son importantes, especialmente con los clientes, los nuevos gerentes o un proveedor. Por ultimo, recuerde tener en cuenta a la audiencia y lo que esperan durante el intercambio de informacion.

En conclusion, aqui estan las claves para recordar acerca de las C de comunicacion efectiva- La comunicacion

  • efectiva requiere que la informacion sea clara y facil de entender. Esto ayuda a evitar confusiones o conflictos, lo que puede conducir a una disminucion de la productividad.
  • Lacomunicacion es completa y no deja fuera ninguna informacion esencial. Esto evita de ida y vuelta y la ineficiencia.
  • La comunicacion es concisa y al grano. No pone detalles adicionales que no ayuden a la audiencia a entender el punto principal del intercambio.
  • La comunicacion es concreta utilizando graficos, ilustraciones, resumenes u otros metodos para transmitir los datos dentro del intercambio.
  • La comunicacion es considerada y tiene en cuenta las necesidades emocionales. Mejorara la respuesta del receptor y se asegurara de que todos tengan la informacion necesaria para avanzar.
  • Las habilidades de comunicacion empresarial son correctas. Utiliza ortografia, gramatica y pronunciacion adecuadas. Esto protegera la imagen de la empresa y asegurara que el punto llegue a traves de manera efectiva.
  • La comunicacion es cortes y debe satisfacer las expectativas de la sociedad. Es importante mantener el intercambio profesional y respetable para proteger la marca de la organizacion.

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